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Valores

 

 

 

A colaboração com clientes, fornecedores e colaboradores, cada tomada de decisão – tudo, na Trodat Trotec, acontece orientado para os valores da empresa. Inovação, consideração e orientação para os resultados são a base para o trabalho bem sucedido no passado e no futuro.


O NÚMERO 1 É O Original

Somos o original. E somos o Número 1 no mercado dos carimbos, . A nossa tarefa é ser o motor de todos os ramos. Assumimos a responsabilidade pelo êxito dos nossos clientes e, por isso, do nosso próprio sucesso. A nossa origem dá-nos futuro. Temos de continuar a ser os melhores no nosso mercado.

É isso que fazemos! – Com coração e cabeça, com técnica e design, com conhecimento e ideias, com disciplina e alegria.

 

ORIENTAÇÃO PARA O CLIENTE

Conseguimos valor acrescentado material e ideal para os nossos clientes e garantimos-lhes lucros e vantagem no mercado. Por isso, somos melhores do que todos os outros, porque ganhamos os nossos clientes como co-designers de produtos e processos empresariais e, assim, parceiros leais. Para tal, transparência e interesse sério nas pessoas e respectivas culturas são condições prévias. Temos a vontade absoluta de oferecer sempre aos nossos clientes os produtos e serviços mais atractivos e inovadores.

 

ORIENTAÇÃO PARA OS RESULTADOS

Somente quando garantimos permanentemente os nossos resultados económicos podemos manter o nosso desejo de liderança. Por isso, a permanente comparação de custos e proveitos, despesas e receitas acompanha todas as nossas decisões. Cada um de nós assume, em pensamento e iniciativa, a responsabilidade por um resultado empresarial positivo. Quanto mais a empresa lucra, mais convincentemente podemos salvaguardar e ampliar a nossa posição de liderança sempre para um novo começo. O resultado positivo assegura à empresa uma continuidade bem sucedida e promove a garantia do emprego.

 

ORIENTAÇÃO PARA OS COLABORADORES

A nossa equipa é constituída por personalidades que contribuem com competência e empenho para a singularidade das marcas Trodat e Trotec. Reconhecemos o significado social da nossa acção e os objectivos de longo prazo entusiasmam-nos. Por sua vez, a empresa providencia um ambiente no qual o espírito de equipa e rendimentos máximos surgem e cada um assume a responsabilidade de bom grado. Como empresa valorizamos que cada um de nós trabalhe na área dos seus pontos fortes pessoais e, desta forma, se sinta desafiado. Tornamos os sucessos visíveis e festejamos em conjunto. Trabalhar connosco significa uma mais-valia emocional, elevado prestígio social e faz sentido.

 

VANTAGEM PELA INOVAÇÃO

Hoje em dia, os clientes não compram apenas produtos, eles confiam em marcas fortes e sistemas fidedignos que lhes garantam vantagem. Estabelecemos novos padrões, porque conhecemos os nossos mercados e continuamos curiosos. Para nós inovação significa tornar processos, produtos e serviços sempre mais atractivos e, desta forma, ter clientes mais bem sucedidos. A responsabilidade pelo ambiente, protecção climática e desenvolvimento sustentável está bem ancorada na nossa cultura da inovação. Connosco a inovação nunca pode terminar, ela é a ferramenta eficaz para ampliar ainda mais a nossa posição no mercado.

 

VONTADE DE RESPONSABILIDADE PESSOAL

Trabalhar no Grupo Trodat Trotec significa poder organizar activamente a empresa e assumir a responsabilidade. Na minha área de trabalho eu conheço-me melhor do que ninguém e apresento as minhas ideias. Estou familiarizado com as áreas de responsabilidade dos meus colegas mais próximos. Se quiser mudar alguma coisa, concilio as minhas ideias e sugestões de melhoria com eles e procuro uma decisão rápida.

 

VALORIZAÇÃO COMO BasE

Acreditamos que somos capazes. E acreditamos que os nossos colegas são capazes. A confiança cria alegria e coragem para com os desafios que temos de dominar no percurso para os nossos objectivos. Um clima de abertura e honestidade valoriza os encontros pessoais. O reconhecimento e a consideração deixam espaço para a crítica construtiva e opiniões diferentes. O interesse recíproco na personalidade dos outros – transversal a todos os níveis – é uma característica fundamental da nossa cultura.